Työsuojeluvaltuutetun toimisto sijaitsee kaupungin varikkoalueella osoitteessa Paloasemantie 4–6 eli Kerantie 3–5.

Työsuojelua

Lieksan kaupunki
2018–2021

Työsuojeluvaltuutettu, arbetarskyddsfullmäktig, occupational safety representative
Pasi Karonen
Suunnittelijaopettaja, kansalaisopisto

Kaikilla Lieksan kaupungin työsuojelun yhteistoimintahenkilöillä sähköpostiosoite on muodossa etunimi.sukunimi(ät)lieksa.fi.

040 1044 112

Työsuojeluvaltuutetun toimisto: Paloasemantie 4–6 eli Kerantie 3–5
Kansalaisopiston toimisto: Kulttuurikeskus, 2. kerros, Pielisentie 9–11
Kaikki posti: Lieksan kaupunki, Kansalaisopisto, PL 41, 81701 Lieksa

Työsuojeluvaltuutetun toimistopäivä on yleensä koulujen lukukausien aikana maanantaisin 9–15 kaupungin varikkoalueella, Paloasemantie 4–6. Saattaa kuitenkin olla varminta sopia tapaamisesta ennalta. Yhteyttä voi ja tarvittaessa pitääkin silti toki ottaa milloin vain muinakin aikoina.

Lieksan kaupungin työsuojeluvaltuutetun yhteystiedot 2018–2021, tulostettava paperi.

I työsuojeluvaravaltuutettu
Esa Ullgren
Vihertyönjohtaja
040 1044 753

II työsuojeluvaravaltuutettu
Tehtävä täytetään seuraavan kerran vaalissa syksyllä 2021.

Työsuojeluasiamies, toimialueena päivähoito ja varhaiskasvatus
Tarja Sarkkinen
Lastenhoitaja
040 1044 149

Työsuojelupäällikkö, työnantajapuolen edustaja
Heikki Heikkinen
040 1044 060

13.1.2020

• Työturvallisuuskeskus TTK, Facebook-sivu
• Työsuojeluhallinto eli aluehallintovirastojen työsuojelun vastuualueet ja niitä ohjaava sosiaali- ja terveysministeriön työ- ja tasa-arvo-osasto, Facebook-sivu; työsuojeluvalvonta on siirtymässä vuonna 2020 perustettavaksi suunniteltuun Valtion lupa- ja valvontavirastoon Luovaan
• Aluehallintovirastojen työsuojelun vastuualueet
• Sosiaali- ja terveysministeriön työelämän vastuualue
• Sosiaali- ja terveysministeriön tasa-arvon vastuualue
• Työterveyslaitos TTL, Facebook-sivu, Työpiste-niminen toinen Facebook-sivu
• Työterveyslaitos: Työelämätieto
• Työterveyslaitos: Turvallinen työympäristö
• Opetusalan Ammattijärjestö OAJ: Turvallinen työympäristö
• Liikenneturva, Facebook-sivu ja Liikenneturvan Pohjois-Karjala-Facebook-sivu
• Työsuojelurahasto TSR
• Kuntatyönantajien työsuojeluaineistoa
• Yhdenvertaisuusvaltuutettu
• Yhdenvertaisuus.fi, oikeusministeriön aihesivusto
• Häiritsevä palaute -sivusto epäasiallisen palautteen tai vihapuheen varalle

• Työturvallisuus- ja työterveysriskien tunnistaminen ja arviointi; täältä löytyvät myös riskien arviointilomakkeet ja niiden vaaratekijäkuvaukset, TTK
• Riskien arviointi työpaikalla -työkirja, sosiaali- ja terveysministeriö ja Työturvallisuuskeskus
• Työsuojeluviranomaisen lomakkeet; esimerkiksi Ilmoitus työnantajalle työssä koetusta häirinnästä -lomake
• Riskienhallinnan malliratkaisut, TTL
• Turva-Arvi ja Riski-Arvi; turvallisuuskulttuurityökaluja, TTK
• Turvallisessa työympäristössä ja toimivassa työyhteisössä voidaan hyvin, TTK
• Tunnista ja hallitse kemialliset tekijät, Työsuojeluhallinto
• Työ Terveys Turvallisuus TTT -lehti
• Telma-lehti, TTK ja TSR
• Työpiste-lehti, TTL
• Toimiva työyhteisö, TTL
• Osatyökykyisyys työyhteisössä, TTK
• Juhani Tarkkonen, Näin on tehty ennenkin : Tutkimus turvallisuuden ja työhyvinvoinnin kokonaishallintaa estävistä ja vaikeuttavista uskomuksista, sosiologian väitöskirja 2016

• Työelämä; työ- ja elinkeinoministeriö
  • Työlainsäädäntö
  • Ajantasainen työlainsäädäntö, lakilinkkejä
  • Työlainsäädäntöesitteet

• Finlex, ajantasainen lainsäädäntö; oikeusministeriö ja Edita
  • Työturvallisuuslaki 738/2002
  • Työterveyshuoltolaki 1383/2001
  • Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta 44/2006
  • Laki työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnissa 449/2007
  • Kuntalaki 410/2015
  • Laki kunnallisesta viranhaltijasta 304/2003
  • Rikoslain, 39/1889, 47 luku työrikoksista
  • Valtioneuvoston päätös henkilönsuojainten valinnasta ja käytöstä työssä, 1407/1993
  • Valtioneuvoston asetus kemiallisista tekijöistä työssä 715/2001
  • Valtioneuvoston asetus työpaikkojen turvallisuus- ja terveysvaatimuksista 577/2003 – vertaa myös pelastuslain, 379/2011, kolmanteen lukuun
  • Valtioneuvoston asetus koneiden turvallisuudesta 400/2008
  • Valtioneuvoston asetus työvälineiden turvallisesta käytöstä ja tarkastamisesta 403/2008
  • Laki nuorista työntekijöistä 998/1993
  • Valtioneuvoston asetus nuorille työntekijöille erityisen haitallisista ja vaarallisista töistä 475/2006
  • Vuosilomalaki 162/2005
  • Yhdenvertaisuuslaki 1325/2014
  • Laki naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta 609/1986
  • Tietosuojalaki 1050/2018
  • Laki yksityisyyden suojasta työelämässä 759/2004
  • Yleinen tietosuoja-asetus (EU) 679/2016

• Sähköinen turvallisuushavainto/läheltä piti -tilanneilmoituslomake
  • Turvallisuushavainto voi koskea millaista tahansa asiaa, rakennetta, tapahtumaa tai tilannetta, jolla on tai voisi olla epätoivottu seuraus, ja johon on syytä kiinnittää huomiota. Epätoivottu seuraus on esimerkiksi tapaturma, aineellinen vahinko tai rikos. Tällainen ilmoitus kuuluu tehdä ensimmäiseksi esimiehelle ja toiseksi tämän sähköisen lomakkeen kautta tai muuten myös työsuojelupäällikölle ja -valtuutetulle.
• Toimintaohje sisäilmaongelmasta ilmoittamiseen kaupungin sisäverkossa ja sähköinen ilmoitus sisäilmaongelmasta
• Turvallisuustoiminta on jatkuva, säännöllinen ja päättymätön prosessi
• Lieksan kaupungin yhteistyötoimikunta YTOIM, esityslistat ja pöytäkirjat, Lieksan kaupungin yhteistyötoimikunnan toimintasääntö, joka on hyväksytty 22.1.2018, sekä Lieksan kaupungin yhteistoimintasopimus, hyväksytty 12.9.1994
• Työsuojeluaineistoja kaupungin sisäverkossa
  • Lieksan kaupungin työsuojelun toimintaohjelma
  • Lieksan kaupungin henkilöstöstrategia, tullut voimaan 19.12.2005
  • Lieksan kaupungin vuoden 2018 henkilöstökertomus
  • Lieksan kaupungin tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vuosille 2017–2019
  • Hyvän työkäyttäytymisen edistäminen sekä kiusaamisen ja syrjinnän estäminen Lieksan kaupungin työpaikoilla; ohje tullut voimaan 17.1.2017
  • Vaarojen tunnistaminen ja riskien arvioiminen sekä väkivaltatilanteiden ennaltaehkäisy ja jälkihoito
  • Varhaisen puuttumisen malli, muutettuna tullut voimaan 15.9.2015
  • Lieksan kaupungin päihdeohjelma, tullut voimaan 10.12.2013
  • Savuton Lieksa, hyväksytty 20.10.2014
  • Työterveyshuollon toimintasuunnitelma 1.1.2019–31.12.2021, hyväksytty 4.2.2019, KH § 43
  • Tulokasopas 2019 sekä muistilista perehdyttäjälle ja työntekijälle